SVhk及其孕育的社企背后是一班有心有力的青年朋友，把意念实践，把梦想成真。曾俊华(后排右五)对他们的决心和毅力由衷敬佩。【文匯網訊】7月3日，財政司司長曾俊華發表網誌，認為年輕人能透過發展社企實踐抱負，这些价值�茠k以金钱或数字衡量，但对于社会所产生的价值，却是毋容置疑的。他稱月前在深水埠見證了Sonova Studio社創中心開幕，看見一班年輕人嘗試透過不同形式的社會企業去實現理想、改變世界，令自己再次想起了「心中富有」這句歌詞。他表示：「能夠分享年輕人的熱血與熱情，我對香港的未來也更加有信心。」
以下為財政司司長曾俊華的網誌詳細內容：
「渴望是心中富有，名和利不刻意追求。」徐小鳳的作品《隨想曲》創作於1982年，想不到卅多年之後，鄭國江先生的歌詞竟然能夠準確地描述新一代香港人，特別是我們的年輕一代。
我在前年的預算案演辭裡面，借用了「心中富有」去形容當下香港人的特質:「經過百多年的發展，香港的經濟實力已經躋身世界前列，香港人，特別是新的一代，在物質生活以外，更加『渴望心中富有』，這是社會成熟的表現。」月前，我到深水埠見證「香港社會創投基金」(SVhk)的「新居」Sonova Studio社創中心開幕，看見一班年輕人嘗試透過不同形式的社會企業去實現理想、改變世界，令我再次想起了「心中富有」這句歌詞。能夠分享年輕人的熱血與熱情，我對香港的未來也更加有信心。
轉眼間，SVhk到明年就成立了十年，它是香港第一個非牟利的慈善創投基金。與其叫SVhk做社會企業，更準確的描述，應該是一個孕育社企的平台，透過調動民間的資源包括資金、物業、專業知識和人際網絡等，協助孕育不同形式的初創社企。公眾對SVhk這個名字可能會陌生，但SVhk有份參與的項目，不少已經深得香港人認識，當中一些聽起來不可能的意念，經過幾年的實踐竟然做出了優異的成績，例如推廣綠色飲食的」Green Monday」、為輪椅人士提供的士服務的「鑽的」、為有需要基層單親婦女提供住屋的「光房」等等。
時至今日，SVhk參與的項目已經超過20項，動用的社會資源高達1.5億元，僱用超過700人，擁有500多名專業人士為不同項目擔任義工，在民間社會形成一股非常龐大的力量。
當日在Sonova Studio的開幕禮，遇到不少熟識的年輕面孔，當中包括了不少「三十會」(SVhk是「三十會」的附屬組織，創辦人魏華星(Francis)就是三十會的理事)的核心成員，也有一些還未到三十歲的青年朋友，他們逐一向我介紹自己的原創意念，由藝術、武術、音樂、幼兒教育，到寵物領養甚至理財顧問服務，每一個單位都擁有一個原創意念，透過SVhk的龐大平台，在資源、經驗、網絡等方面得到支援，由初創社企起步，以社會企業的模式，實現意念背後的理想，為深水埠的基層家庭以至其他社區的朋友提供援助。
我覺得Sonova Studio的名字改得很有意思，So代表Social(社會)，而Nova則是Innovation(創新)，合起來即是「社會創新」(Social Innovation)。近年世界各國都關心創新，特別是由資訊科技引領的科技創新，但其實推動創新絕不應只局限於科技，社會上的不同環節，無論是屬於經濟範疇的商業營運模式，以至教育、醫療、運輸、住屋等民生題目，都值得我們以創新思維，嘗試跳出框框，為不同的難題尋找嶄新的解決方案。
早前跟一位經濟學教授談起，現代的年輕人對於就業的要求，相比於上一代著重應付生活所需，更多是渴望滿足內心一些更高層次的理想，而傳統的市場和商業社會模式，未必能夠滿足這些年輕人的需求。這個道理其實不難理解，早在上世紀40年代，著名心理學家Abraham Maslow已經提出了非常有名的「需求層次理論」(Maslow's hierarchy of needs)，意思是當人類滿足了生活上的基本需要(例如溫飽)，就會追求一些更高的價值，渴望能夠得到「自我實現」(Self Actualisation)，這種演變在香港以至其他發展成熟的社會都非常普遍。
SVhk給我的啟示，是社會企業的功能，不單只是透過創新的意念去實踐不同的社會轉變，對於充滿熱誠與理想的年輕人，也是一個可以讓他們實踐抱負的舞台，透過發展社企達至「自我實現」，這些價值無法以金錢或數字衡量，但對於社會所產生的價值，卻是毋容置疑的。
正如Francis當日在開幕禮所講，要讓一個社企由意念變為事實，除了需要一個好的意念，更加需要一班「傻瓜」。他口中的「傻瓜」，就是每一個社企背後辛苦耕耘的發起人、他/她的團隊和義工。是他們的努力，讓每一個意念和夢想不再只是口號，而能夠變成一個個有血有汗的成功故事，他們是真正為香港帶來希望的年輕人。
責任編輯：京辰