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【文匯專訊】並非央企，跟壟斷性行業也沒什麼關係的聯想集團，昨天第一次進入《財富》雜誌全球500強的榜單。這一事件被企業史研究專家、《激盪三十年》一書的作者吳曉波稱為「具有標誌性意義」。
根據此次《財富》雜誌發佈的榜單，35家中國內地、香港和台灣的企業進入500強，而聯想憑借167.8億美元的年銷售額，以第499名的身份跨入門檻。
並購促使聯想終成「500強」
據北京晨報報道，「全球500強」榜單公佈的時刻，正趕上聯想內部召開「奧運誓師大會」，因此，很多員工一大清早就在慶祝雙重好消息，而聯想大中華及俄羅斯區總裁陳紹鵬昨天也一直在接受祝賀。
至此，聯想並購IBM個人業務的決定終於幫助其在「世界大企業」的行列中找到了一席之地。2004年，聯想宣佈吞併IBM個人電腦事業部，經過在業務線、研發和人員等多方面的艱苦整合，並付出高額重組費用之後，董事長楊元慶於一年前宣佈整合成功。從數字上看，聯想的年銷售額增長到167.8億美元，最權威的「500強俱樂部」最終接納了它。
在吳曉波看來，聯想的上榜並不是偶發事件，「這首先取決於中國製造業企業多年來的發展和積累。此外，人民幣升值帶來的兌換優勢也不可忽視」。
而實際上，來自台灣的同行企業早已做出表率。在此次上榜的中國內地和港台企業中，台灣高科技製造業的代表廣達和鴻海並不是第一次出現，它們的主業就是代工世界上頂尖品牌的PC機和其他數碼產品。而聯想走的路線相對更為不易，因為它同時要完成擴大銷售和推廣品牌的雙重任務，「但聯想成功了，這會是中國高科技製造業衝擊「500強」榜單的開始。」吳曉波評價說。
海爾和華為已在「門檻」邊
更為「標誌性」的意義在於聯想的身份，它不是央企，也和能源、鋼鐵、金融等壟斷性行業無關。「這證明憑借純粹的市場競爭能力和企業家精神，中國企業也能取得勝利。」吳曉波說。
中國企業一直有著衝擊「全球500強」的豪情壯志。1995年，海爾首先宣佈了2006年成為「500強」的目標，在隨後的半年內更有至少30家公司設置「500強」時間表，隨後，在「抓大放小」戰略的指導下，當時的國家經貿委曾宣佈扶持6家企業在2010年成為「全球500強」，而各省市則應聲而動，紛紛提出打造各地域各行業的「500強」，這個詞彙到最後都變成了一種企業圖騰。
然而豪情萬丈並不能代表一切，此後每一年的《財富》雜誌都在提醒著，除了各家央企在「500強」大放光芒外，其他的中國企業都鎩羽而歸。在《激盪三十年》一書中，吳曉波回顧了企業在當時樂觀的氛圍裡走入的兩個誤區，「盲目地多元化，盲目地做資本經營」。
事實上，中國的企業和企業家用了十年的時間才慢慢回歸理性，「比如後來聯想並購IBM也是做資本經營，但卻選擇了非常專業的領域」。在吳曉波看來，聯想的上榜印證著理性的企業發展正成為趨勢，在這種趨勢下，可以預期更多「非央企」的上榜，「如果從今年的門檻167.8億美元看，海爾和華為也都在門檻邊上了」。
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