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東莞酒店業:夜總會變量販式KTV


http://news.wenweipo.com   [2014-11-12]    我要評論

【文匯網訊】據我瞭解到,現在銀行對酒店貸款都會比較謹慎,有些已經限制貸款。因為,銀行看到,酒店經營現金的流量相對以前差了,營業收入和利潤都在下降。

———東莞某銀行行長

現在酒店盈利的壓力確實大了,但也並不是說日落西山或者死路一條了。但我們盡量追求利潤與去年相比基本持平,能否做到這就要看整個酒店團隊的管理能力了。

———嘉華酒店集團副總經理施墨妮

據新華網報道,日前,在大嶺山經營10年的五星級酒店帝京國際酒店,傳出風聲有意變賣。此前,在厚街經營了15年的老牌酒店珊瑚酒店選擇關門結業,至今還掛著「整棟出租」的橫幅。東莞酒店最集中的厚街、常平等鎮,多數酒店正在虧損或在虧損邊緣遊走。在銀行眼中,不少酒店更是從會下蛋的「金母雞」淪為「不良資產」。但也有不甘心被淘汰的酒店經營者努力自救。他們能否衝出困局涅槃重生?

現狀

1

中元街熱鬧消失客房空置

夜幕下的常平中元街,燈火輝煌。酒店門口早早就擠滿候客的出租車和藍牌車,臨時停車場早已擠爆,酒店周邊的飲食店開始沸騰。頭戴鴨舌帽、肩背旅行包的港人在港式茶餐廳消費完後,走進酒店夜總會。從下午3點到次日凌晨3點,擁有7家酒店的中元街是常平、乃至東莞東部最熱鬧的地方,但這是一年前的光景。

現在的中元街變得冷冷清清,沿街的商舖相繼貼出轉讓廣告。酒店開始不再大面積招人,客房出現大面積空置,深受本地人喜歡的酒店早茶沒有了以往排隊等候的盛況,酒店餐廳打出特價廣告也少有人光顧。

10月28日22時許,美怡登酒店值夜班的老陳發現,原來負責引導車流的四個人變成兩個,到了消費最旺的時段,酒店停車場還空空如也。老陳想去找開藍牌車的老鄉聊天,卻發現停在酒店門口的藍牌車也沒有了。「以前,那些藍牌車司機一個月能賺上萬元。」老陳說,除了藍牌車,還有成群電動車。今年以來,就看不到這種排長龍的盛況了。春節後的「整頓風暴」讓許多酒店更加艱難,也徹底解決了「藍牌車趕不走」的問題。

2

酒店夜總會變量販式KTV

為了吸引客戶,不少酒店都各出招數。君悅酒店在酒店門口掛上消費打折廣告:「中餐消費300元以上即可享受優惠價98元入住客房一間,消費500元以上即可免費送客房一間。」從9月份開始,君悅將裝修豪華的夜總會改成平民消費的量販式KTV,還開出很多優惠條件。

「現在很多酒店的夜總會都改成量販式KTV,沒有改的就處於停業狀態。」常平匯華酒店總經理葉熾文說,五星級的歐亞酒店最近也把夜總會改成量販式KTV,消費價格降低一半。

在匯華酒店總經理辦公室,葉熾文正在查看業績報表,旁邊堆著一沓厚厚的營銷方案。今年來,這個曾被視為常平酒店業風向標的酒店,陷入前所未有的經營困境,跟很多酒店一樣行走在虧損的邊緣。這也是酒店職業經理人葉熾文從業20多年以來,最艱難的一年。他帶領的酒店管理團隊不斷探索新領域,他也幾乎使盡渾身解數,但始終沒有將酒店徹底拉出困境。匯華酒店的夜總會也關停了,關停的還有中餐廳。

3

常平100多家酒店無一盈利

「我們現在經營壓力很大,本來酒店就是娛樂佔大頭,現在娛樂關停,同時周邊工廠的商業活動和企業的接待活動也減少,客流量減少很多。」葉熾文說,常平酒店以前的利潤都來自娛樂業,真正的商務客並不多。酒店客房的銷售也是依靠娛樂業帶動,現在這個發動機停了,酒店的餐飲和客房自然也停下來。

葉熾文坦言從來沒有這樣艱難過。之前中央八項規定出台後,酒店經營者們還懷有希望,希望通過開拓新的模式,找到新的利潤點。可今年很多酒店陷入經營困境,不少從業者悲觀的離開。「以前談起自己是做酒店的,還有自豪感,現在都不敢說了。」葉熾文說,銀行的人以前都是酒店常客,總想放貸給酒店,現在他們則避而遠之,生怕酒店向銀行借錢。酒店在銀行業人士眼裡已成了不良資產,隨時可能倒閉。

葉熾文說,現在常平100多家酒店沒有一間盈利,大家都在熬日子,就看誰先「投降」。業內人士認為,作為常平酒店龍頭的匯華酒店尚且艱難生存,其他酒店更是苦不堪言。

4

寒冬

厚街酒店三家結業

酒店業的寒冬似乎還沒有到頭。年初的整頓讓來莞客源有所減少,此後反腐浪潮餘波不斷,也讓原本高星級酒店的政府單大幅銳減。不少酒店頂不住龐大的日常運營開支,選擇黯然離場。

自今年以來,在厚街中心區就有三家酒店關門結業。其中不乏經營多年的老牌酒店,如經營15年之久的珊瑚酒店。「都關了大半年了,到現在都還沒有租出去,一直空置在那裡。」據附近酒店工作的保安說。經過珊瑚酒店門口,可以看到拉著橫幅「整棟出租」,但至今依然大門緊鎖。還有經營了7年的悅盛酒店,春節過後也被查封,至今也一直空置,門口堆著垃圾,玻璃大門上蒙了厚厚的灰塵,以往車水馬龍的情景已不復存在。

據業內人士透露,當地正在建設的一家五星級酒店原計劃是去年底封頂,現在卻在放緩、拖延建設進度,開業時間也不知道會拖到何時。

日前,深圳一家集團公司為了擴充固定資產份額,有意在珠三角收購一間價值2億左右的酒店,負責「傳情達意」的中間人就向南都記者透露:「已有十來家東莞酒店發來了資料表示有意轉讓。」

此前,位於大嶺山的帝京國際酒店,傳出風聲有意變賣。不過號稱以五星級標準建造,有285間客房的規模,也讓其身價不同於一般的小酒店,對外報價6億元。帝京早在20 0 5年已開業,2010年後又重新裝修過,其客房在網上的最低報價為350元。據業內人士透露,一個五星級酒店,通常來講,5年左右收回成本,是比較合理的狀況。而帝京建得早,經營已有10個年頭,估計成本也早就收回了。

「其他地方已經有些酒店老闆拋出賣物業信號,常平目前還沒有人說要賣酒店,都在苦苦支撐著。」常平匯華酒店總經理葉熾文說。

5

銀根收緊某些酒店被限制貸款

隨著拋售潮出現,銀行方面也傳出收緊酒店業信貸的風聲。據東莞某銀行行長告訴記者,今年酒店行業被許多銀行新納入限制貸款的行業。雖然目前酒店資產價值還是比較穩定,大家也看到很多星級酒店經營都比較困難。所以,許多銀行今年在行業政策上對酒店採取了差異化。「據我瞭解到,現在銀行對酒店貸款都會比較謹慎,有些已經限制貸款。因為,銀行看到,酒店經營現金的流量相對以前差了,營業收入和利潤都在下降。雖然,酒店的土地、房產、造價都擺在那裡,酒店抵押物有一定的穩定性,但作為銀行,主要還是擔心酒店資金鏈的問題,因為酒店的經營效益、經營收入,盈利是作為第一還款來源,抵押物是擺在次要位置的。」

之前坊間也有傳言,作為東莞的地標式酒店,康帝國際酒店要維持龐大的人員和其他各項開銷,每天虧60萬元,每個月虧損高達1000多萬元。康帝方面相關負責人在接受南都記者的採訪中否認了這一說法。「剛開業的時候是有虧一些,也是正常的,在這個市道下不可能一開業就賺,但現在已經不存在這個問題了。平均下來的入住率都有6成以上。」

該負責人還表示,「畢竟我們是一個建了3年,投資了15個億的大酒店,這麼龐大的投資要短期回本肯定是不現實的,我們是把它作為一個品牌旗艦店來打造的」。她還表示,康帝的酒店已經開到了惠州,以後還要繼續展開向外擴張的腳步。

6

放低身段一分錢也要賺

「現在酒店盈利的壓力確實大了,但也並不是說日落西山或者死路一條了。」在嘉華酒店集團副總經理施墨妮看來,從整個勢態來看,今年東莞很多酒店結業出售、轉讓,也有酒店在開業,比如萬達酒店開了,厚街的格林豪泰因承租方退出經營,但業主收回後又重新裝修繼續開業,明年嘉華旗下的增城項目也會開業等等。

施墨妮認為,目前來講,整個大環境外圍的經濟一直比較疲軟,以往東莞很多酒店都是外來客源來帶動酒店業,這樣的風潮已經過去。從內部來看,東莞經濟的變化,城市的轉型,比如已經有很多工廠撤離東莞,這對酒店的客源也會產生影響。

從收入上看,嘉華集團旗下的三家酒店,不論是在住宿、餐飲,還是綜合(會議、娛樂、康體等)跟去年相比,收入跌幅都在10%-20%左右。「但我們盡量追求利潤與去年相比基本持平,能否做到這就要看整個酒店團隊的管理能力了。」施墨妮說,比如度假酒店就沒有太大的影響。像嘉華在惠州巽寮灣那邊的酒店,主攻暑假旅遊團市場,客流每天爆滿。

她坦言,現在酒店的盈利不像原來那麼容易,要花更多的成本,而且是一分錢、一分錢地去賺。以往有很多大單,現在市場更多的是以個人為單位,家庭為單位,那麼酒店經營必須更加平民化,更加接地氣。比如,五星級的厚街國際酒店推出了38元的特色菜,比去年降了一半的價格。「但大面積的降價不是一個好的方法,所以酒店會更願意多做一些活動、做促銷做人氣。」

[困惑]

業內風氣不如新興行業銳意進取

「隨著城市的轉型,酒店經營主體自身也在轉型。比如:餐廳結構,銷售模式,經營風向,都要調整。」一位長期觀察厚街酒店業的資深人士指出:「一旦酒店轉型不夠迅速,就會被市場淘汰。比如以往依賴政務會務,如今這個市場缺失了;此外,不能過分依賴某一個單一的市場,原來靠一些大單的幾率已經很少了。一條老路走到底是沒有用的,抱著一個飯碗,一輩子都有飯吃也是不可能的。酒店只能從自身去找出路,現在的勢態考驗的是經營者的智慧、靈感,必須使出七十二變的本領去搶佔市場。」

上述觀察人士認為,東莞的酒店業發展了這麼多年,眼下是一個比較膠著的狀態,不像一些年輕的行業積極向上。整個行業氛圍比較保守,導致整個行業給人一種靠天吃飯的感覺。此前,有個免費的微信營銷論壇活動,由嘉華酒店來贊助會議室茶歇,邀請東莞各大酒店前往參與。但是就發現大家沉浸在比較保守、不太願意接受新事物的狀態,大多是老闆要求的才來,從業者學習的態度、進取的心態、主動性都比較缺失。

施墨妮也認為,或許正是這種比較保守的傳統意識,導致孤軍作戰的行業風氣。她說,「如果有朋友過來東莞遊玩,讓我們安排三天的路線,我們都覺得很難。」而今年春節去梅州,就發現他們很多資源運用、整合得很好,有很多主題公園,今年央視的中秋晚會就在梅州舉辦,一下就把「客都梅州」推廣出去了。

[對話]

東莞旅遊飯店業協會副會長鄧淦輝

「不用心做本業,做其他沒法生存」

南都:怎麼看待東莞一批酒店拋售的現象?

鄧淦輝:這個是個別現象,而不是整體情況。可能它本身的經營水平就不是很專業,也不夠用心,加上環境不好,就不打算再繼續做要賣出去。這也是一個行業優勝劣汰的洗牌過程,經過這番市場的磨練和檢驗,壞的酒店客源減少,難以為繼,客源就更流向其他酒店,讓好的酒店更好。

南都:為什麼本土酒店業一面在拋售,一面在對外擴張、到其他城市開店?

鄧淦輝:市場上一直是挑戰和機遇並存,要看到底有沒有用心來做。東莞酒店對外擴張其實由來已久,本土市場畢竟有限,把優勢的管理經驗帶到其他新興市場,連鎖化經營可以降低單體酒店的管理成本,還可以挖掘新的業績增長點。

南都:寒流之後,東莞酒店業如何重新出發?

鄧淦輝:最重要的還是要根據自身的酒店類型,把握好自身定位,細分客源,再做好標準化服務,這些都是酒店業的基本功。如果不用心去做本業,做其他方面是沒有辦法生存下去的。而且現在政府也在積極幫扶重振酒店業,比如舉辦海博會、引入蘇迪曼杯羽毛球賽等大型展會和賽事,以此帶動人流來東莞,吸引客源入住等等。各大酒店要想辦法去積極對接,抓住機遇。

如何自救?

「排檔式」消費享受星級酒店

各類酒店積極探索轉型,業界稱精細化管理才是王道

調低價位

星級酒店走親民路線

「我們經常聚在一起討論,該怎麼轉型,可一直沒找到一條可行之路。」10月28日中午,常平匯華酒店總經理葉熾文正坐在辦公室查看新的酒店營銷方案。這一年來,葉熾文帶著他的管理團隊走了很多地方,也拜訪了很多客戶,用盡了所有能用的辦法,試圖扭轉局面,可無論怎麼做,最好的狀態也是在接近平衡。

葉熾文關停了酒店的夜總會,裁了不少員工。他說,酒店本來就是個勞動密集型行業,從業人員很多,但現在酒店行業處境艱難,裁員是解決窘況的出路之一。匯華酒店現在人員已減少兩成左右,成本一直在調整,主要是量體裁衣,有多少生意就有多少員工。

為了扭轉局面,葉熾文還大膽將「排檔式」消費的常勝海鮮引進酒店,將高檔星級酒店中餐轉變為普通老百姓都能消費得起的「排檔式」餐廳。「中餐廳重新裝修,下個月開業,高檔裝修卻是農莊消費的價格。」葉熾文說,酒店想通過這些改變來吸引更多人流,接下來還要降低夜總會的消費價格。

位於旗峰山腳下的鉑爾曼酒店也感受到了市場的寒意,面對餐飲冷清的現狀,特地調低了餐廳的價位,取消了包房的最低消費,希望以此提升人氣。調低價位,降低身段,平民化也是酒店普遍採取的措施。但這或許也只是權宜之計。

整合資源

與城市轉型結合開發新產品

相比之下,嘉華酒店集團的轉型探索要顯得更為深層次。據施墨妮介紹:「比如朋友圈我們都在玩。比如市場變化我們都很敏感,營銷策劃,推陳出新。我們現在的服務會更加細緻,針對散客,團隊,度假,會議,把市場細分,銷售賣點會針對性地設計一系列東西,讓顧客在停留期間,得到更豐滿的增值服務。比如港團,他們講究客房的寬大舒適度、注重吃,我們就在成本合理控制的情況下積極創造。以前可以不用動腦筋,開一台自助餐,讓顧客吃個夠吧;現在要去研究客源的喜好,然後縮減部分資源,做一兩個特別的硬菜,這樣比起羅列很多菜會更有吸引力。」

她指出,酒店業也是經濟鏈的一分子,城市的轉型,給酒店行業帶來參考的價值。「這個城市的動向、支柱性的產業,常住人口結構,數量,各個鎮區的定位等都是我們的參考。比如,厚街現在在搞工業旅遊,這讓我們酒店也有機會。所以,我們和旅行社合作一個新產品,把厚街工業旅遊作為專線推介給顧客,國慶期間,我們和香港的旅行社合作,有1000多位香港顧客參加了這個活動,取得了很好的效果。」

此外,像厚街的富盈酒店,目前也在計劃成立旅遊機構,與旗下的酒店、粵暉園等景點、以及厚街的工業旅遊路線結合,通過自身資源整合出更多的「異業同盟」,吸引消費者。

精品路線

小而美契合小眾群體精神文化需求

相比起體量龐大,動輒就是數百間客房的五星級大酒店,這一兩年東莞湧現了個別走「小而美」精品路線的酒店,它們的嶄露頭角或許給酒店業注入一股新鮮的血液。

位於松山湖的銀豐逸居酒店就是其一。它是東莞本土地產巨頭中天集團旗下的精品時尚生活型酒店,只有80間客房,規模和經濟型快捷酒店差不多。但它一面坐擁180度湖景風光,一面被園林簇擁,還設有健身房和恆溫泳池等度假型酒店必備的休閒配套設施,在環境和硬件上勝出不少。

客房不多,卻分了園景大床房、養生湖景房、湖景套房等6種房型,以滿足不同客人需求。標準間房價約500元,依照預訂的時間和房型不同,還會上下浮動。附近的五星級度假酒店凱悅在攜程的最低報價約950元。

這樣度假型的小型精品酒店,受到不少本地家庭客的歡迎。居住在東城的唐小姐,國慶期間就選擇帶家人來這裡過週末。

另外,在厚街的嘉映玥酒店也是走精品路線。據瞭解,精品酒店原是指具有設計感、藝術性,為特定客戶群體提供體驗性、個性化服務,充分體現當地文化特色或具有獨特歷史韻味的小型高端酒店業態,客房數量一般少於100間。大部分「精品酒店」突出裝修裝飾的設計感,引領或契合小眾客戶群體的精神、文化生活方式。

規模小的酒店,除了建設硬件的成本較低外,還可在薪酬人工上節省一筆。如今酒店業最高的成本支出就是人工,小型酒店比高星級大酒店節省了不少人員配備。實行嚴格的成本控制。

「蛇吞象」

快捷式酒店收購星級酒店

此外,在高星級酒店密集的東莞,八方連鎖酒店集團算是本土酒店業的一股「新生力量」。和「如家」、「七天」等連鎖旅館類似,八方連鎖以快捷酒店為主。東莞酒店業向外擴張已是行業內大勢所趨。作為本土最大的經濟連鎖酒店品牌,八方連鎖早已加快了開分店的步伐,如今旗下有80多家門店,遍佈東莞32個鎮街,還擴張到廣州、深圳等珠三角多個城市。他們又能給東莞的酒店行業一些什麼啟發?

八方連鎖門店快速擴張的秘密,和該酒店集團的內部員工分紅機制密不可分。傳統酒店業,員工工資低,工作時間長,流失率較高。有不少酒店高管曾向記者吐苦水,「現在的90後都不願意好好工作,他們更想自己開店,在微信上、淘寶上,一個月下來收入比工資還高。新一代員工的管理難問題,在酒店業不景氣下,更加凸顯。但是八方集團則利用了員工對於高薪酬的渴望,以股權獎勵方式激勵員工。

該集團的負責人潘章正吃過沒錢的苦,曾在東莞長安鎮的天橋下賣過甘蔗的他說,「早期進入這一行完全是因為貧窮」,因此,他更能感受到員工對財富和物質的渴望。為了鼓舞士氣,他推出了公司內部拍賣股份,年終分紅的薪酬機制,讓員工成為公司的股東。該酒店一個分店的店長告訴南都記者,「沒有股份時,我的年薪是7萬元,持有股份後,我的年薪加分紅能達到15萬左右。」

今年4月,八方快捷還收購了全國首個鄉鎮四星級酒店———東莞金凱悅。在拿下金凱悅後,八方集團將其冠名為「八方精品酒店」,成為區別旗下經濟型酒店的另一個子品牌。「精品」意味著與該集團其他門店相比,有更好的硬件設施。金凱悅酒店的客房是以四星級酒店標準建設,比一般經濟型酒店條件優越不少。該酒店集團的董事長潘章玉認為,「這酒店有一定知名度,而且寮步毗鄰市區和工業發達的大朗、松山湖,恰恰這些地區又缺乏專業的商務酒店,在這裡開商務酒店能夠實現和市場很好的對接」。

八方快捷酒店的公關宣傳事務負責人張勇表示,受整體經濟形勢影響,「我們酒店業績有所下滑,但門店數量卻在大跨步,除了廣東省內又新開了7家店外,重慶的兩家門店也在籌備中,預計年前會開業。」

[業界說]

模式無法套用通過客戶體驗形成消費黏性

南都記者瞭解到,在這樣的大環境下,幾乎沒有一家酒店表示業績不受影響,或者敢自稱已摸索出新的發展模式。業內人士稱,「即使有模式,但也未必能夠借鑒,因為每個酒店的規模、定位不同。比如快捷酒店那一套,就無法搬到五星級酒店。」

同樣是五星級酒店,客源也不一樣,「比如塘廈的三正半山酒店接待很多來自深圳、香港的普通家庭客,康帝和鉑爾曼就比較多高端商務客,他們的消費能力和入住要求都不一樣。具體的還要看如何策劃活動、開拓客源,並在人員培訓、團隊管理和服務細節上予以提升,給客人更好的用戶體驗,形成消費黏性和口碑效應。」

      責任編輯:賀頓
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