【文匯網訊】今年4月1日起，山西省晉中市將在全省首次實行「2.5天週末」彈性作息制度。2.5天彈性作息制度如何實施?國家法定上班時間有沒有保障?
山西晉中實行彈性作息制度 4月起每週上班4天半
據人民網微信報道，山西晉中市市委表示，這次實行「2.5天週末」彈性作息制度，是為了貫徹落實國務院和山西省政府有關精神，鼓勵錯峰出遊，激發旅遊消費需求。也就是說，為了促進旅遊而量身打造。
具體實施辦法規定是，從今年開始，每年全市從4月1日到10月31日期間，實行週五下午彈性作息。實行「2.5天週末」的單位工作人員，每月可享有兩次週五下午調息安排。這個辦法適用於全市黨政機關、團體事業單位。另外，社會組織企業也可以比照執行。
政府窗口服務單位暫不執行「2.5天週末」制度
為了保障正常工作，晉中市出台的辦法明確規定，實行「2.5天週末」的單位，每週五下午不少於一半工作人員在崗。政府窗口服務單位暫不執行「2.5天週末」制度。晉中市政府還要求，各單位嚴格審批制度，做到有依據、有審核、有批示、有登記、有檢查，多項執行。另外，週五下午休假時間採取每週增加2小時工作時間，或調劑帶薪休假、平時加班、法定節假日值班輪休時間來解決，確保國家法定工作時間執行到位。
國辦印發《意見》 鼓勵錯峰休假促進旅遊消費
其實，在去年8月，國務院辦公廳印發的《關於進一步促進旅遊投資和消費的若干意見》提出，鼓勵錯峰休假。
在這份《意見》上，首次將帶薪休假、錯峰休假、「2.5天小短假」一併提出，並指出要通過優化帶薪休假制度、鼓勵錯峰休假、鼓勵彈性作息等，激發旅遊消費需求。
「旅遊業帶動性強、乘數效應大、綜合效益高，已成為促進經濟增長的新動力。」國家旅遊局局長李金早說，調整休假安排對於激發旅遊消費熱情、擴大旅遊消費規模的作用明顯，對抵禦當前經濟下行壓力「很值得想像」。
每週休息2.5天 真的能得到保障嗎?
要是真能安排出半天假，還可以自己調劑，對百姓來說自然高興。但也有不少網友質疑：「我每週兩天的休息都不能保障，2.5天休假怎麼可能?」
「對於2.5天的小短假，要看三大關鍵詞：『鼓勵』而非統一、『夏季』而非全年、『有條件』的單位而不是全部，說明這項政策惠及的群體和人數是在一定範圍內的。」中國旅遊未來研究會副會長劉思敏說。
中國人民大學休閒經濟研究中心主任王琪延表示，「有條件」中，其中一個條件就是彈性工作制，例如軟件、互聯網行業，工作地點非常機動，有台電腦、有個網絡就能辦公，就完全可以先行推行，大家領了活回去，也可以靈活地安排自己的工作時間，但有著固定坐班制度的單位，恐怕很難操作。
網友評論：
@四方：為百姓服務的部門可千萬不能週五下午就找不到人了。
@郭施亮 ：機關事業單位有條件推行小短假，而囿於經濟利益等考慮，企業特別是民營企業，是沒有這個條件的，因而擔心「小短假淪為機關事業單位的福利」，擴大權利差距。
@藍色星星：2.5天假最終能否落實在自己頭上，而不是紙上畫餅式福利;期待的是，相關方案能否為虛置的休假權做增量，而非少數人專享。
@yaya6：誠然，人人都想有更多的假期供自己享用，但是可不可以享受、能不能享受，還得看有沒有「條件」，而這種「條件」恰恰是地方和單位工作實績創造的。
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