【文匯網訊】(香港文匯網記者 古寧 深圳報道)中國國際高新技術成果交易會人才與智力交流會16日—17日舉行，80多家企業參會。其中，世界500強企業或旗下子公司5家，中國500強企業或旗下子公司5家，國家級高新技術企業61家。除了深圳本地企業外，來自洛陽、吉林、珠海、中山等地的多家外省市企業也參會攬才，共提供了近1500個年薪20萬以上的崗位，擬招聘人數3000多人，最高年薪達100萬。組委會首日統計，近6000名中高級人才進場，其中1581人初步達成工作意向。
6000中高級人才進場卡位
深圳人才高交會是深圳高交會的重要組成部分，自2004年首次舉辦以來，連續成功舉辦了十二屆，已成為國家級、國際性、專業化的人才與智力交流及合作的高端平台。本屆人才高交會設置了信息通信、新能源、新材料、生物醫藥、智能製造、高端服務等行業招聘板塊，80多家企業參會。為招攬之才，搶佔科技和產業制高點，眾多名企秒搶展位。主辦方介紹，這80家企業均經過嚴格篩選入圍，其中，不僅有60多家國家級高新技術企業，比亞迪、創維、格力電器、高怡達科技、廣東海信電子等多家中國500強企業，以及富士康、昱科環球、住友電工等多家世界500強企業。
記者在現場發現，該大會需求最多的是研發技術類崗位，各類工程師崗位佔總崗位數的56%以上，包括高級軟硬件工程師、設計師、結構工程師、電子工程師等。其次是管理運營類崗位，約占總崗位數的20%，包括副總經理、項目總監、人事總監、產品經理等;再次是營銷外貿類崗位，約占總崗位數的8%，包括營銷經理、銷售主管、外貿業務等。部分職位提供較好的薪資，但要求也不低。深圳寶安的張先生當天特意請了個假趕到現場，讓他有些遺憾的是，發現心儀的職位不少，大多薪水不錯的職位都有較高的資歷要求，才畢業兩年的他只好安慰自己，「再積累兩年再說」。
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