【文匯網訊】作為世界上最具知名度和人氣的主題公園，迪士尼樂園給數百萬人帶去了歡樂。但是迪士尼繼承人阿比蓋爾•迪士尼最近表示，有員工告訴她，他們被迫從「別人的垃圾」中尋找食物，而且很難保持快樂。繼承人爆料迪士尼內幕立即引發輿論熱議。17日，華特迪士尼公司緊急「滅火」，稱她的說法是「格外過分」的誇張。
CNN 17日題為「迪士尼稱阿比蓋爾•迪士尼的調查是『噱頭』」的報道截圖
據環球網援引美國有線電視新聞網(CNN)17日報道，前不久，美國迪士尼公司的聯合創辦者羅伊•迪士尼的孫女阿比蓋爾在臉書上收到一條來自迪士尼僱員的私信，從信中獲悉園區內存在諸多令人擔憂的弊端。雖然她並不直接參與迪士尼樂園的經營，但作為企業繼承人，她決定去現場一探究竟。
報道稱，阿比蓋爾在接受雅虎採訪時表示，她去迪士尼樂園觀察員工的工作條件，對自己看到的景象「非常憤怒」。有員工告訴她，他們被迫從「別人的垃圾」中尋找食物，他們很難保持快樂。
針對阿比蓋爾的說法，華特迪士尼公司17日表示，它通常不會對「毫無根據的報道」發表評論，但不會「容忍」這種說法。在一份新的聲明中，華特迪士尼公司17日對CNN稱，阿比蓋爾的說法嚴重且不公平地誇大了事實。
「這一被廣泛報道的噱頭嚴重且不公平地誇大了事實，這不僅是一種失實陳述，也是對迪士尼樂園成千上萬員工的侮辱。」迪士尼一位發言人17日稱，「我們強烈反對這種對員工及其在迪士尼經歷的描述。」
除了對迪士尼員工現在的工作條件表示痛心外，阿比蓋爾本周在接受雅虎採訪時還表示，她的祖父羅伊•迪士尼倡導的尊重員工的工作文化正在慢慢衰落。她說：「爺爺教導我要尊重那些給你剪票、遞飲料的人，他們才是成功不可或缺的要素。」
這一言論同樣引起華特迪士尼公司的不滿。
迪士尼公司稱，他們尊重員工，並改善了員工的生活。「迪士尼員工們讓迪士尼樂園給數百萬人帶去獨特的體驗，他們是敬業的、勤奮的、自豪的。我們將繼續聽取他們的意見、給予他們權力，並給他們獎勵。」迪士尼公司表示，「這是這家公司歷史上一直在做的事情，將來也會繼續這樣做。」
此外，阿比蓋爾還注意到迪士尼企業高層和普通員工間的巨大待遇差異，認為這說明基層工作者的福祉並未得到足夠重視。
她曾多次抨擊迪士尼CEO過高的薪水。據了解，迪士尼公司現任首席執行官羅伯特•艾格的年收入高達6600萬美元，是該公司普通員工收入中位數的1400多倍。
阿比蓋爾直言不諱地表示，這位超級經理人的薪資已經「高得離譜」，「他(艾格)其實也是一位僱員，和那些清理園區路面的工人並無本質區別，都應該得到同等的尊重與權利。」
阿比蓋爾•迪士尼(左) 迪士尼CEO 鮑勃•艾格(右) 圖源：CNN
對此，迪士尼表示自己為員工提供完善的福利待遇。華特迪士尼公司稱，迪士尼付給員工的起薪是每小時15美元，員工的平均工資為每小時19.50美元，是聯邦最低工資的兩倍多。該公司還向其教育投資項目(Disney Aspire program)投入1.5億美元，用於支付員工獲得大學、高中或職業學位的費用。此外，公司還提供其他福利，包括托兒補貼、休假制度、藥店和診所服務。
但是，美國媒體所掌握的情況卻與迪士尼公司所稱大相逕庭。《洛杉磯時報》稱，儘管公司對外聲稱迪士尼樂園的最低時薪標準為15美元、超過加州12美元的標準，但85%的受訪者均表示自己收入根本達不到這個水平。即便是效力長達15年的資深員工，也有54%的人賺不到15美元的時薪。公司的福利待遇也只是「看上去很美好」：超過1/3的員工反映，迪士尼的醫保太貴，交保險就不得不放棄其他生活必要開支。
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