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軍隊避「任人唯親」部署由來已久


http://news.wenweipo.com   [2015-02-26]    我要評論

【文匯網訊】據北京青年報報道,解放軍將首次成系統地規範選人用人制度,涉及軍隊高層領導幹部及其秘書,也包含作戰部隊基層幹部。軍隊是如何一步步立新規避免任人唯親的呢?

2014年10月

新古田會議定好幹部標準

去年10月舉行的全軍政治工作會議上,習近平談到選人用人時指出,著力抓好高中級幹部管理。他說,軍隊要像軍隊的樣子,很重要的要體現在高中級幹部身上。軍隊好幹部的標準,就是要做到對黨忠誠、善謀打仗、敢於擔當、實績突出、清正廉潔。堅持黨管幹部、組織選人,堅持五湖四海,堅決整治用人風氣,純潔幹部隊伍,真正把好幹部選出來、任用好。強化黨組織管班子、管幹部的功能,以嚴的要求、嚴的措施、嚴的紀律管理約束幹部。

2014年12月

軍報評論賣官鬻爵現象

去年12月,解放軍報曾組織撰寫評論員文章稱,像徐才厚那樣,管靈魂的出賣靈魂,管反腐的帶頭腐敗,管幹部的帶頭賣官鬻爵,即使信仰信念講得再多,也都是空言空談,只會遭到官兵唾棄。

解放軍報上刊登的評論文章還指出,軍隊「為人擇官」的現象仍然存在。

2015年2月

基層建設重視選人用人

2月新修訂的《軍隊基層建設綱要》中提到,在幹部隊伍建設上,要求按照「三個注重」原則做好選人用人工作,抓好新生長幹部當兵鍛煉、崗前培訓和具體幫帶等。在士官隊伍建設上,強調嚴格按編制、標準、程序選配,加強資格培訓、升級培訓和在崗培訓等。在黨員隊伍建設上,強調落實黨員隊伍建設各項制度,加強教育、管理和監督,及時處置不合格黨員等,確保充分發揮黨員先鋒模範作用。

      責任編輯:賈銘
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