【文匯網訊】(香港文匯網 記者 馮健文)香港特區今屆政府只餘半年任期，勞工及福利局局長張建宗指出，需要集中處理退休保障、強積金對冲和標準工時三個「老大難」議題。他承認，政府處理這三個關乎本港長遠福祉的重大議題時，如履薄冰，因此在未來6個月，必須小心抓好平衡點，通過勞、資、官三方坦誠溝通，釐定政策方向。
張建宗於元旦發表題為「乘風破浪 穩步前航」的網誌指出，就業是民生之本，和諧之基。在社會大眾共同努力下，香港就業市場維持堅穩，最新失業率錄得3.3%，接近全民就業。領取失業綜援的個案數目更連續下跌87個月，由高峰期超過5萬宗，大幅下降至去年11月的1.4萬宗，是1997年5月以來新低。
不過他表明，政府必須保持警覺，不能鬆懈，因香港屬開放型經濟體，故需時刻密切注視外圍不明朗因素，對本地經濟可能產生的影響。
駕穩「扶貧號」「安老號」「助弱號」
他重申，本屆政府高度重視改善民生工作，故他常比喻說，無懼周邊風雨，「扶貧號」、「安老號」、「助弱號」三艘船一直乘風破浪，穩步前航。從福利範疇的經常性開支增長已可見一斑，由開局的428億元，增至本財政年度預算的662億元，增幅達55%。
然而他強調，政府絶非大灑金錢，走福利主義道路，而是在經濟及政府財政許可下，有針對性及具方向地幫助真正有需要人士。
他說，本屆政府多項政策均以鼓勵就業和支援家庭為出發點，特別是去年5月推出的「低收入在職家庭津貼」計劃，目標就是鼓勵自力更生、多勞多得和紓緩跨代貧窮。
他又直言，本屆政府餘下的半年任期，需集中處理退休保障、強積金對冲和標準工時三個「老大難」議題。他解釋，這三個議題牽涉全港每個僱主僱員，當中千絲萬縷，極其複雜，對勞動市場及本港社會經濟有深遠影響。因此政府會以實事求事，務實負責態度，在未來6個月竭盡所能，爭分奪秒，以釐定政策方向。
平衡僱員僱主 改善勞工權益
他指出，多年來處理勞工權益事宜，他們均本着一貫原則和信念，即以香港整體利益為依歸、因應整體社會及經濟發展步伐，以及在平衡僱員利益與僱主 (尤其是中小微型企業)負擔能力的情況下，循序漸進改善勞工權益。
他強調，勞資關係從來不是你贏我輸的零和遊戲，而是透過雙方互諒互讓、求同存異、實事求是，在互動過程中，以務實態度和衷共濟，共創雙贏。
但他亦承認，在處理這三個關乎香港整體長遠福祉的重大議題時，他們如履薄冰，因此必須小心抓好平衡點;又形容前路縱有漩渦暗湧，但只要大家同心協力，通過勞、資、官三方坦誠溝通，理性對話，相信必可克服任何挑戰，朝着目標，穩步前航。
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