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【文匯專訊】7月1日起，企業退休人員基本養老金將按人均月增加150元的水平進行調整，即從2006年的1227元增加到1377元，平均增長幅度達到12.2%。退休時間早、年齡較大、高級專業技術人員等特定人群在本次調整中得到政策照顧，特別是65歲及以上的退休人員更是首次獲得「偏向」，月人均增加養老金達205元。
65歲以上老人分年齡段漲養老金
「根據我們的數據庫顯示，年齡偏大的退休人員養老金普遍較低，因此這次調整他們漲得更多一些。」市勞動和社會保障局副局長孫彥介紹說，在按照普調和特殊人群傾斜政策提高養老金的基礎上，針對65歲及以上的退休人員，今年首次再按年齡段劃、按增加絕對額的辦法，提高養老金水平：65至69歲的退休人員，每人每月再增加20元；70至74歲的，每人每月再增加70元；75歲至79歲的，每人每月再增加100元；80歲及以上的，每人每月再增加115元（見右表）。
此次調整範圍內的近69萬名65歲及以上的退休人員，月人均基本養老金水平將由目前的1260元提高到1465元，月人均增加養老金205元。
企業退休人員按繳費年限漲養老金
企業普通退休人員將按養老保險繳費年限調整基本養老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元；繳費年限不滿10年的退休人員（不含建設征地農轉工退休人員），每人每月增加35元；繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。
平均下來，每人每月養老金將增加150元，即由2006年的1227元漲至1377元。而此前幾年，每年的養老金調整額度均為月人均120元。
本次調整前，基本養老金低於2006年平均水平（1227元/月）的退休人員，按繳費年限調整養老金後，仍低於調整後平均養老金水平（1377元/月）的（不含高級專業技術人員、軍隊轉業幹部、原工商業者），再按下表調整養老金，但調整後的基本養老金不超過1377元。
繳費年限（年）每人每月增加（元）
滿30年及以上35
滿20年不滿30年30
滿10年不滿20年25
不滿10年20
退養人員最低增加40元
高級專業技術人員、國家有明確規定的軍隊轉業幹部、原工商業者等特定人群將獲得適度傾斜。
符合規定辦理退養並按月領取退養費的人員，繳費年限滿10年及以上的，每人每月增加50元；繳費年限不滿10年的，每人每月增加40元。
65歲以上的退休人員在按月增加基本養老金的基礎上，還將按照下列標準增加基本養老金。
年齡（歲）每人每月增加（元）
65至6920
70至7470
75至79100
80及以上115
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