【文匯網訊】（香港文匯網記者 周亞明）18日至24日，序屬第八屆的貴州人才博覽會如期舉行。出於疫情防控考量，除18日舉行一個嚴格控制人數的啟動儀式外，本屆人博會首次在網上舉辦，計劃攬才3萬餘人。
書記省長發話規格高 計劃攬才3萬餘
移至線上的人博會雖然少了攢動的人頭現場的熱鬧，但本屆人博會規格之高尤勝往屆。啟動當日，貴州省委書記、省人大常委會主任孫志剛,省委副書記、省長諶貽琴雙雙作出批示，求賢若渴溢於言表。孫志剛在批示中說，貴州將「實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策,廣聚天下英才、共建多彩貴州」；諶貽琴批示，要以舉辦人博會為契機,不斷加大引才育才、愛才用才工作力度,持續創優人才發展環境,讓各類人才引得來、留得住、能發展,努力推動全省人才工作再上新台階。
據貴州人博會（http://rc.guizhou.gov.cn/）官網顯示，截至啟動當日10時，共採集全省1691家企事業單位提供的崗位需求9448個，人才需求30257個。
據悉，本屆人博會聚焦貴州三大戰略行動、重點產業布局、服務業創新發展十大工程等，以及基層發展需求，涵蓋了12個農業特色產業、十大工業產業、大數據、科技教育、醫療衞生、文化旅遊、現代金融、職業技能、人力資源開發（綜合類）等行業領域，廣泛精準攬才，為全省決勝脫貧攻堅提供有力人才支撐和智力支持。
線上「相親」零距離
其實，移至線上的人博會，對於供需雙方「相親」而言，不僅沒有任何不便，反而更加精準和高效。據組委會介紹，應聘者進入貴州人博會線上平台首頁可點擊「人才報名通道」，並在個人用戶頁面註冊個人信息，完成後可在首頁瀏覽崗位列表後，快速在線投遞本人簡歷。同時，求職者簡歷投遞到用人單位賬戶後台，用人單位就可以直接查看並審核投遞的應聘簡歷，待企業初審合格人選，由企業直接發送面試邀請進入下一環節，真正做到信息系統多運轉、企業和人才少跑路。
另一方面，基於貴州近年來來發展大數據的積澱，運用「互聯網+大數據+智能精準匹配」模式，本屆人博覽以3D展館形式對人博會進行全方位立體展示，實時多維度展示企事業用人單位需求、人才需求、項目需求、人才推介、人才政策等數據分析，打通海量信息與大數據智能分析應用，全程數字化為供求雙方提供精準職位匹配、遠程面試等服務，將為企業、人才帶來便捷高效的招聘求職體驗。
責任編輯：Caroline