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【文匯專訊】據南方日報報道，昨日（12日）筆者從廣東省委組織部獲悉，廣東省委近日印發的《2006—2010年全省幹部教育培訓規劃》，提出了「十一五」時期廣東幹部教育培訓目標。縣處級以上黨政領導幹部5年累計需參加3個月以上的脫產培訓，每年將有組織有計劃地培訓廳級幹部500人左右，處級幹部6000人左右，5年將培訓廳處級以上幹部3萬多名。
根據《規劃》，每年舉辦中青年領導幹部培訓班，培訓縣處級以上後備幹部300名左右。以「廣東學習論壇」為示範，加強黨委（黨組）中心組理論學習。到2010年，對省、市屬國有骨幹企業領導人員普遍輪訓一遍。每年安排省管企業領導班子成員100名左右、後備人員100名左右，參加省委黨校（行政學院）和有關高校脫產培訓。每年安排50名左右省直接聯繫的高級專家參加省委黨校脫產培訓。每年選派160名左右哲學社會科學教學科研骨幹到省委黨校研修。
《規劃》強調，堅持和完善組織調訓、在職自學等制度，大力推行幹部自主選學、在線學習等方式，為幹部參加學習提供多樣化的途徑，並把參加教育培訓作為幹部考核和任職、晉陞的一個重要依據。
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